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TABLE RONDE: QUELLES SONT LES CLÉS DU SUCCÈS DANS UN ENVIRONNEMENT COMPÉTITIF ?
Panel
Friday, March 17, 2017 · 4:10 p.m. · 01h 08m 55s
Table ronde modérée par Pierre Veya, Rédacteur en chef adjoint en charge de l’économie - Le Matin Dimanche - avec la participation de : Natascha Schill Schulze, Managing Director de Biogen Switzerland AG Elmar Mock, CEO de Creaholic, acteur majeur de la création de la Swatch Mauricio Ranzi, Directeur de CIMO SA Eric Bianco, Chef du Service du développement économique du Valais (SDE) Gaëtan Cherix, Directeur de la Haute Ecole d’Ingénierie
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Transcriptions
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peur pour faire quotas blancs que j'ai le plaisir d'animer
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respect peut et on en discussion nourrit non seulement pour la table
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rentable mais surtout avec vos conclusions fait interagir poser des questions parce qu'on a eu avant des exposés
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tout à fait intéressant et dire que rencontrent les fonds qui pourront être abordés dans ce contrat
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alors tout d'abord j'aimerais présenter monsieur leblanc convoqué responsable développement économique en valais
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le valais réclament des canons des bonnes nouvelles depuis un certains temps
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notamment avec l'arrivée mandat qui est une confirmation comme quoi
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voilà pourquoi le valais restent compétitifs extrêmement important avec par exemple comment
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et puis à sa droite madame à la tâche archives français qui
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représente l'entreprise diogène a géant des biotechnologies à mondial
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créé à genève à l'origine en 218 ensuite émigré aux etatsunis qui
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construit une grande usine en suisse de plus de 1 milliard 3 investissements
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qui sont en cours voilà excel ambassadrice auprès de 27
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france ayant constamment comme non monsieur par monsieur
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le rendez vous le connaissez bien eux rédacteur de simone valère qu'
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est une grand un géant dans l'industrie
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suisse taipei valaisanne et bien connu unique d'abord apparentés marmara s'exprimait à l'heure c'est le
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l'homme qui par ses biens de l'innovation aeppli déclencheur
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ex directeur de la chasse aux oeufs valley mais
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qui représentait HES dans cette discussion puisque monsieur son collègue n'a pas pu venir
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voilà alors avant d'entamer un débat entre les personnes rapporte monsieur est
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maintenant qu'on vous nous donnez un peu quelle est la
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la patronne valaisanne créa pour la stratégie du valais dans le développement de l'innovation
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et de la production de valeur ajoutée comme valet comment le palmarès positionné
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très bien merci ouais volontairement ce qui concerne le positionnement du canton la
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volonté du canton par rapport au développement d'innovation il faut savoir que
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la promotion des innovations itunes des composants de la stratégie du développement économique du canton
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elle figure clairement dans la loi sur la politique économique cantonales et elle s'est traduite
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par des actes concrets puis maintenant de nombreuses années au niveau du développement économique cantonale
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c'est surtout était dans la volonté et depuis maintenant une bonne quinzaine d'années
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de vouloir mettre en place de véritables chaîne d'innovation au niveau du canton
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en mettant raison mettant en relation les différents acteurs d'innovation ici
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à la haute école hautes écoles qui à ses acteurs majeurs pour arriver avec rita
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potentiel d'innovation dans le canton et les mettre en relation également avec notre industrie
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le canton du valais souvent connu sous vide extérieur commun canton touristiques
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mais il est clair que la majeure partie de nos deux pays b. provient d'activités industrielles
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grâce notamment aux nombreux pôle industriel répartition sans du canton et tout un tissu
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de soustraitance qui s'est développé au fil des ans autour de
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autour de ces pôles làdessus s'ajoute également un certain nombre de centres de
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recherche et toute la vente du canton considère ends annette évolue
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était trop long mettre ensemble cette différence entre et faire en sorte que toutes les recherches toutes les discussions qui se font
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dans ses différents devenu homme débouche sur de véritables innovations est
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un potentiel de marché un potentiel de commercialisation de transformation
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d'idées et aux produits en produits à succès et dans ce cadre là nous avons
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mis en place en partenariat avec les communes basques sont également partenaire dans ses opérations
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la structure theark au travers de la fondation theark dont la haute école également
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fortement partenaires avec pour volonté de vraiment pouvoir mettre en place des structures d'accompagnement
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de l'innovation par ce qui est bien évident également cette innovation ne vient pas de l'etat
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l'innovation et le nez dans les entreprises dans les écoles
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auprès d'entrepreneurs en devenir auprès de professeurs entrepreneurs également
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et le rôle de l'etat et vraiment d'accompagner ce processus pour permettre au maximum ces innovations
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de se réaliser avec bien sûr également un certain nombre de limites qui sont les limites
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en particulier financière par contre ces structures d'accompagnement dans le mettre
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en place une démarche structurée qui nous permet à chaque stade
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de prendre un certain nombre de risques et de soutenir la réalisation
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de ces innovations autravers principalement deux acteurs le premier c.
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la fondation theark opérée par ci marquer notre bras technologique on
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verra ça comme ça qui travaillent beaucoup aussi pour accompagner
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les entrepreneurs dans l'élaboration de leur de leur modèle d'affaires et également sans de
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cautionnement et de financement qui est évoquée pensionnat bons paravent qui aime autre outil financier
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c. des investissements qui sont importants à l'heure actuelle si je vais parler en termes de
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chiffres la fondation theark C3 millions d'investissements annuels par le canton auxquels s'ajoutent
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2 millions pour la mise en place de plateformes technologiques qui vont encore
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un pas plus loin dans l'aide à la réalisation de projets
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eux et pour la gestion de l'occupation poussée de tous des différences entre en parlant d'un
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montant de l'ordre de 5 millions làdessus s'ajoutent des aides disponibles auprès du c. cf
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le CCF alors y'a 1 million d'aide condi à fonds perdus l'équipe qui sont plutôt des états font
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qu'on espère bien investi pour permet de soutenir la démarche et s'ajoute également des aides sous forme d'investissement
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investissement qui pour fixer à l'heure actuelle l'ordre de grandeur des possibilités d'intervention du c cf
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dans l'ensemble de l'économie on parle de 285 millions de possibilités d'engagements
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dont 32% sont concrètement engagées ce qui signifie quand même qui encore eux 68%
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deux disponible alors pour l'essentiel c 285 million 100 sous forme
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de poster l'engagement de garantie de cautionnement il ya soit à ce titre la pour
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E165 million poster engagement sous forme de cautionnement également 4 vingts millions d'engagement
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fonds de garantie qui sont plus destinés aux arts et métiers et puis on
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a également des postes d'engagement sous forme de prêts et de soutien
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en fonds propres ou en pré eux considéraient comme des fonds propres ainsi que des prêts usuels
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pour eux 60 millions de francs dont 20 millions spécifiquement
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orientée sur l'industrie avec des postes d'intervention d'amorçage donc en phase de
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toute création d'entreprise de lors de 3 millions et demi de fr
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l'utilisateur 70% donc n 30% disponibles des postes d'intervention
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dans de l'expansion 11 millions et demi de francs avec des possibilités d'intervenir
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pour favoriser la l'accélération de la mise sur le marché de produits
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et puis des possibilité également d'intervention en restructuration pour aider le tissu
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actuelle d des entreprises valaisanne avec des dépositaires de près l'intervention
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de l'ordre de 4 millions de francs 27 le sol de 11 ans et demi moins montre l'ennemi du sol
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de ces 20 millions ce qui nous fait dire qu'on a vraiment avec ces outils là
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des possibilités non seulement théorique mais également très concrets d'intervention qu'il s'agit de répartir la meilleure manière
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possible selon l'effet grâce à un conseil d'administration indépendants qui juge les projets sur la base
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de leur potentiel économique pour le canton et grâce également à des
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centres de décisions qui sont pris sur des aspects purement technique
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voilà en gros et en résumé très rapide de la vision du canton la volonté vraiment positionné
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la plaine du rhône sur la haute valeur ajoutée c clair que la nouvelle
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de l'endroit est extrêmement de jouissant de ce coté la poste
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elle valide une certaine manière les option qui a été prise et puis là je
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vous parle uniquement des aspects du développement économique mais bien sur le développement économique
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ne touche pas qu'un service ça touche l'ensemble de l'économie va de l'administration cantonale en particulier
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les services de la formation et à ce titre la possibilité également pour mettre en place
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en partenariat avec des entreprises industrielles des postes et de formation au niveau apprentissage qui ensuite
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offre les ponts nécessaire vers les hautes écoles eux sont des éléments extrêmement important pour nous
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et démontre que finalement eux tous pas qu'on a pris la soutiennent le développement
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d'activités à haute valeur ajoutée se concrétise en complément cela et bien sûr
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le développement de vallées latérales la volonté du canton et d'avoir un développement économique qui permette à toutes
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tout le monde de vivre et de gagner son pain là où il habitait compris dans
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les vallées latérales là l'optique et les plus de favoriser le développement touristique
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ou là encore et dans mon travail essence est l'objet d'un autre symposium
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merci l'ont eu lieu après le rapport sur les aspects financiers ces questions
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notamment sur les causes par eux et les fonds de financement que souvent ce sont là
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que l'argent pour les startups lancement peut affecter la panne développement on a parfois
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le capital risqueurs de cette catégorie qui eux qui comme on le trouve dans notre pays
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différemment ira peut être un discussion voilà maintenant je vous pose la question avons
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selon vous pour innover dans les mois 3 clés selon notre point de vue pour innover casquette fondamentale
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voilà en fait search a reussi laissant la suisse qui était un pays extrêmement compétitif encore
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un écran tarquin et la suisse et l'importance qu'en inde allemande c'est quand même assez impressionnant
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je pensais vraiment 3 facteurs qui joue un grand rôle à la dans un c'est vraiment les conditions qu'un
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hum ça veut dire la paix la stabilité politique la prévisibilité et la politique
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finalement à rien quelques points et d'intérêts ainsi indécis mais aussi al
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genève et les conditions favorables à l'économie et vraiment em
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nécessaire assez facile d'être entrepreneur ici en suisse
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les systèmes et la qualité de l'éducation connaissez assez sage épargne infrastructures
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errer sur le terrain et les conditions cadres qui sont absolument
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un essentiel ensuite l'accès à du talent et très important et je pense à des nouveaux c la
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qualité de l'éducation ici en suisse et c'est vraiment notamment les systèmes du alcalin 6 qui
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vraiment exceptionnel un échange si souvent sur les chantiers à salaire étanches
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pose la question à mes collègues américains 6 apportant avec elle
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et travail disent oui en 6 un électricien sert électriciens
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mais cet adhérent aux états unis en palmer formation qui 106 et
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ça c'est vraiment la qualité la calabre certains ici en suisse
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je pense qu'il est important pour elle et futur c'
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est vraiment et décédé était continue d'attirer les gènes
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on formation des minutes vraiment les intéressés ont atteint
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t r o un o aux sciences ingénieurs etc
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j'ai vraiment leur montrer que s'écouler et travailler à la détente passer là
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ou la innovation elle a continué à gérer et ensuite ainsi l'accès du a du talent
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l'enseignement suisses ont aussi été pouvoir attirer les talents de l'extérieur
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pascal à la fin seigneur notre seule ressource est vraiment enseignant cerveau
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et en fait à la fin s'était cassé c'est un
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cerveau suisse un sermon et européens ou américains et asiatiques
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et ça je pense il faut absolument préserver cette secte 0 un
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à cette condition la troisième point c'est vraiment un environnement innove inter et là je pensais vraiment
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à la manière d'avoir des classes tennis comme çà çà çà met
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en place ici on va aller mais qui aussi à l'arc lémanique azéri cavale
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c'est ainsi fixé cet important qui s'est important d'avoir une diversité t
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des industries casquette j'ai pensé aussi une diversité d'approches qui
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qui qui est c. a. à continuer d'innover car différents
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dit moi je trouve toujours très content parle avec des gens d'autres industries çà et là on commence à
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réfléchir et d'avoir tout nouveau site épidémies au point de vue en merci
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monsieur rendezvous un manquement reste compétitive comment in 1'000
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9 estimant dans bordeaux traiteur commune concurrence
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k prévu il effectivement la chine les
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concurrences énorme non simon s'
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occupe de tout ce que l'infrastructure du public de monter
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donc c'est par définition de l'énergie de l'ecologie donc des choses que vous
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où on peut dire que pas beaucoup d'innovations mais en fait dénoncé au quotidien et jupiter le
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la conférence de ce monde très intéressant je pense qu'il a dit à différents facteurs c se remettre en cause
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ben oui c'est aller chercher le l'océan bleu c'est quelque chose mais je
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pense qu'on doit aussi aller chercher dans son jeu allant de soi même
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il ya des évolutions technologiques des clients sur les évolutions dans la manière
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de diriger dans la manière de gérer les entreprises presque de l
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la nouvelle génération les nouvelles technologies tout évolue tellement vite que vous êtes certaines
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principe qui fonctionnait avant ne fonctionne plutôt bien cette remise en question tendue pour nous technologique du point de vue de l'image
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quelque chose qui nous a très bien fonctionné c'est que quelqu'un l'
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a dit aussi qu'on ait la parla pour gagner l'argent
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mais pas l'apôtre afin qu'il doit avoir quelque chose de plus grands c quoi le rêve où on l'appelait les sens
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en fait la moindre qu'on le présente le pays a quelque chose qui doit nous servir de l'auteur
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pourquoi on se lève le matin suspendre les turbines 12 lorsque les missions du plus grand
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et ça c'est une énergie qui eux qui étaient en fait à vouloir
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se dépasser pour chercher des chansons ceci dans l'état d'esprit
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b. il faut crédit ni même dans une entreprise de classique je pense qu'il faut créer le fonds
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de même que plusieurs côtés créer une structure
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qui soit en dehors de l'opérationnel parce autrement ils sont plus
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font face aux citoyens et les pas des nouveaux arrivants
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vraiment de quoi ils vous envoient toujours trouver des excuses pourquoi il faut pour cause on ne voit pas pourquoi ils sont
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différentes donc il faut protéger le manipuler ses plans et c'est vrai qu'on est très souvent surpris de
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tout ce que le rêve la remise en question et ce dans le monde
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un l. marmara commun
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ouais
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pour combler alphonse aulard et j'ai un avoir tendance à l'époque
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or alors là on ne pouvant eux dans le
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débat pour les munitions dans des conférences
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quelques bons conférant beaucoup de fonctionnaires de la vont vivre maintenant qu'on est à la
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traîne que l'innovation en fait la californie innovation fait preuve de l'allemagne
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finalement on peut donc également très innovant
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et ce qu'on a parfois de perfection que vous qui connaissez verra le jour afin qu'ils connaissent et
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beaucoup de pays et pour éviter la suisse et la plus grande concentration de bonnes si au monde
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c'est la cas plus compte que deux ronds de cuir et puis un peu plus de conservateurs un accord le nombre de gens qui vote dc
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donc comment se fait til que ce pays soit lasse point de l'innovation ce que j'ai constaté
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moi c'est que pour être innovant 0 un élément clé fondamental c'est la confiance dans son voisin
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je pense que tant qu'en suisse on saura faire confiance en son voisin temps conséquents dans les écoles qui fonctionnent
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des époux dans les hôpitaux qui marche le système économique et près de nous aider et qu'on fait confiance
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qu'on ferme passa porta triple tour ont une chance d'innover on va pas tous innover
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arrêté déconner 97% des gens doivent rénové faire un excellent boulot pour améliorer ce qui se fait
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5% doivent souffrir 0 un arbre pour avoir des fleurs hillary feuilles racines
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je crois ce qui marche en suisse et stabilité tant qu'on arrive conservé si loi non
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écrite qui fait qu'on fait malgré tout confiance à si bas valaisan assez con valaisan
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ainsi valaisan des vallées tant qu'on a confiance en ses voisins en
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les chansons sortir le jour où on s'enferme en soi foutus
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pour le commun l
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pour pourvoir éventuelle des valeurs de vacances la rénovation
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je pense que le grand défi aujourd'hui qui consiste à dire que
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on va devoir continuer à former nos jeunes tel qu'on les a toujours forme
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estadire que l'on pourra pas faire des ingénieurs compas des connaissances de base
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qui sont très pointu qui sont passés par les maths la physique et technologies tout genre de chose presque
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c'est vraiment ce qu'on veut en premier à avoir de l'employabilité quand on sort qui pouvoir répondre aux
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besoins des entreprises puis dans un même temps ce qu'on constate quand même c'est que les biens
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les entreprises évoluent relativement vite basculer en termes de technologie qu'elles ont utilisé parfois en termes de services qu'
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elles vont vendre et tout ça et du coup on a réussir dans le même laps de temps
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on a pas allonger les études pour faire un bachelor alors à mais aussi d'
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autres compétences un peu ce qu'on appelle les compétences émotionnelles ou émotionnel esquisse
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centraux changer notre programme et de manière à garantir que quand même que
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nos étudiants coty sorte ils seront peut être parfois un peu se
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réinventer exempts et certaines flexibilité continent sortir de nos écoles etc et c'est vrai que parmi tout ce que j'ai entendu aujourd'hui
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ce qu'on se rend compte ou en tout cas les premières puisqu'on voit c'est
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que ça sera difficile de modifier les matières qu'on enseigne à ces jeunes ingénieurs
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par contre là sans doute pas mal de travail à faire sur comment estce qu'on fait passer cette matière
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et puis aujourd'hui mais c'est un peu je pense de théorique vous pouvez dire partout probablement qu'on
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doit commencer à augmenter un peu le nombre de de matière commencé sur la base de projets
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sur la base de résolution de problème c'est à dire comment estce qu'on fait pour mettre un
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groupe d'étudiants ensemble autour d'un problème concrète de laine certaines parties du travail à l'étudiant
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qui sera aussi d'aller chercher la matière sur internet d'avoir bien sûr un coach qui va l'aider à cibler un polonais
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à mon avis un des grands défis ça sera comment estce qu'on fait pour garantir un
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peu plus de flexibilité de créativité chez nous étudions tout en garantissant que ne le
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le minimum requis mais dans le sens noble du terme installés aux commandes de bonnes connaissances de base
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et les garanties pour les gens qui sortent de nos écoles de manière à ce qui soit employables
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donc sans doute que le grand défi sait quand estce qu'on va faire tout ça dans les 3
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années qui nous sont alloués en faite pour former des ingénieurs en gardant les formations de qualité
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mais on pourrait alors on apprend à parler d'ouverture de la loi prévoit
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on perçoit mais on verra dans les pays en europe
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alpha prennent peur car il nous manquera
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projet réemploi contre eux que peut avoir un profond que la population
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selon eux comment on peut formuler vos vêtements port valais
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voulezvous vraiment pour eux d'abord les manques
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quelqu'un d'eux pour avoir pendant que faiton selon eux il faudra qu'on va
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oui je crois qu'on a un canton derrière
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ces particules encens ou on voit vraiment ces deux tendances
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et puis souvent c'est la tendance je dirai plus de la peur qui prédomine auquel plus
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relayé alors que dans la réalité sur garda au niveau de l'entreprise de l'entreprise
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reconnaît pas du tout dans ce même système et que celuici fonctionne très
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bien aujourd'hui dans la salle des dans le cadre ce symposium
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on ait la force des personnes qui n'auront aucune peur mais qui regarde plutôt les choses comme de réelles opportunités à saisir
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je crois que même des problématiques effectivement c'est comment faire en sorte que soient les là
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ce sont aussi visible échange du valais on dira en guinée rétrograde on qui
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ne se concentre que sur les affaires où que sur les les cas exotiques on dira ça comme ça
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eux meme dans le fond la confiance que vous mentionnez auparavant elle
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existe bel et bien réelle elle se traduit dans les faits
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bah dans travail de tout les jours que soient eux au niveau
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du entreprise amateur même des entreprises ou entre divers organisation et
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les organismes et finalement on sait qu'on a besoin d autre on a besoin de spencer contact cette mise en réseau
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quant au congrès étendue mentionnons le venant travailler ingénieur c clair quand on
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a pas demandé d'heures de former des super ingénieur mais par contre
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c'est cette défaite groupés important et la nécessité que les compétences du
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type surtout autour d'un même groupe qui doit solutionner un problème
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et ça je j'ai l'impression que ça fonctionne très bien précis peut être question de notre communication de
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ce que certaines bières sortir depuis négatif par rapport aux régions alors qu'il appelle un élément positif
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comment pour ne pas encourager voulue par eux pour belle parce que
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finalement on voit très bien que les grands de la femme a
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nouvelle stratégie c'est pas de développer une gamme d'avoir un autre ducats qu'
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avant la reprendre à la défaite et la
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propreté du comment rapidement
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b o u s intelligence ici aussi mondialement en fait notre
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raison d'être c'est vraiment d d et
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mais de comprendre les causes biologique même des maladies graves ou y'a pas
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encore des traitements et trouver des solutions et ça en fait pas faire
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nous soutenons tous éparses que ces problèmes sont si grands que 5 ans a vraiment besoin
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un des beaucoup des partenaires pour travailler en fait on a plein de molécules suisse un attrait
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incluent notamment ainsi qu'un examen cesser des molécules qui viennent de l'université des déshérités
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un 0 un regard partout dans le mans passe kessel on en arrive à un rien achevé
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même quand on fait les essais cliniques ces panneaux qui fit et fait en effet
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en effet en effet un partenariat avec les médecins pas partout autour du monde
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un an 6 aussi pour nous c'est très important d'
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être et bien connecté avec demandée était vraiment aussi
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n années hygiène les étudiant chez nous faire des stages ainsi dit partisanes et les
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idées que nous on ne sait pas 5 ans fertilise les lectures hormis pour la
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voilà comment estce qu'on a vu à la con
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on avait beaucoup les modernes avec beaucoup d'eux
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va voir morand peut être mal dans une même voix
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la journée avec ordinateur va mal
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11 que vous avez raison c'est c'est un donnons souci
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permanent c'est cette désaffection pour eux l'artisanat env
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les flux très sexy et défend les aides pas par ce qu'on
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a on a des donn'émanant des titres nos professions qui sont
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l'outil de ce point tout coule de lyon discothèque le samedi
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soir pour du chuuk dont laurent production chimique et pharmaceutique
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ça ferait dire donc que ie un vrai problème d'image envie travaille beaucoup et on a pas mal
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je trouve aussi au niveau cantonal outrance cantonal par contre c'est le canton de Vaud
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pour eux atil lu je ne vais i. de l'artisanat mécanique
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électronique pneumatique qui sont extrêmement poussée en parler juste avant la pause
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un inventeur d'aujourd'hui sont un peu à voir avec la beaucoup
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entendu bien 20 25 ans la sophistication du métier est énorme
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mais si on a besoin de d'autres activités nous commence très jeune donc on a tout un programme
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les gens vivent des écoles pour la sensibilisation via des ont organisé par
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sport vacances ont été pour le japon a fait depuis expérience
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donc on a des on invite les enfants dont en laboratoire pour
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qui se familiariser tout simplement et depuis l'expérience
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puis de deux stages de journées portes ouvertes du décompose de on a pas mal de
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de ce temps commando différentes foires mais c'est un peu problématique presque au jour d'aujourd'hui c
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pas très sexy et puis tout ce qui était qu'ailleurs on le voit
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aussi dans la promotion économique il faut des cleantech défini tech de
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des biotechnologies medtech mais on oublie qu'il a aussi de la base des dons que samsung
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un projet dans ta même si on investit beaucoup dans beaucoup d'argent pour l'un
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des partenaires très foncé dimensions réseau voir un peu plus de force de frappe
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mais voila c sensibiliser son sujet lorsqu'on a besoin
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mais dans d'autres écoles aient envie de rentrer dans
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l'entreprise pour pouvoir royal classé développer ma
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quelque chose moimême avec eux avec avant
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eux cet esprit la forêt
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alors si vous me permettez j'aimerais reprendre la réflexion jusqu'à
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votre première question fait vous et vous f. r. monsieur bianco
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c'est à dire estce qu'on doit avoir peur de ce monde qui en train de changer ou pas
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j'aimerais là l'art accordés directement ce gouvernement ne suis
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pas sûr que pour la jeune génération ça leur fasse peur
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et c'est pas la même question qu'estce que ça fait peur à nous si je
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réfléchis justin génération je me rends compte que la génération mes parents mes grands parents
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avait l'ambition d'entrer dans une structure oui pourrait rester toute leur vie pour être sûr d'avoir
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un travail de jamais avoir de chômage et puis c'était vraiment l'ambition qu'avait cette génération
00:25:33
déjà ma génération c'est un truc qui me fait horreur pour certain que
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si mozilla donc je vais rester longtemps j'espère encore bien quelque temps
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maison jamais je me serais dit tiens j'ai envie de rentrer dans une entreprise quelqu'elle soit pour les faire toute ma vie et partir à la retraite
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j'ai l'impression c'est aussi un peu ce que j'entends aujourd'hui et chez nous dans notre école céline 0 un grand effort à faire
00:25:54
on doit aussi voir dans quelle mesure nous on est en capacité
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de changer pour rejoindre finalement la volonté de ces jeunes générations
00:26:00
et j'avais un exemplaire que je trouve assez extraordinaire face extraordinaire
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emblématique plutôt extraordinaire step allemand pour le directeur de l'école
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je me rends compte que dans mon école un en tout cas pour la haute école d'ingénieurs et là je
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parle pas de h et 7 sommaire général on a un vrai fort à faire sur la culture du numérique
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mais je pense que c'est pas un effort à faire par les élèves qui sont arrivés avec cette technologie qui savent
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utiliser qui vont pousser la donne pour qui ça sera pas un problème c'est aussi à notre structure finalement devoir
00:26:30
quelles sont les besoins de cette jeunesse qui arrivait à savoir qu'estce qu'on peut modifier pour se connecter à cette jeunesse donc
00:26:36
c'est clair et net et on le fait vraiment populaire comme disait sur annecy
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on a aussi des activités qu'on fait dans les écoles pour motiver les jeunes
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à la technique presque 7 des professions qui exigent une certaine rigueur eci'e
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j'aurais tendance à dire heureusement le exigeront toujours passé rex essaie aussi de la base des professions techniques
00:26:53
mais je crois aussi qu'autant les écoles que les entreprises on doit essayer
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de comprendre mieux comment fonctionne cette jeunesse pour savoir qu'estce qu'on
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va leur proposer de manière à faire qu'ils aient plaisir à travailler chez nous et qu'on puisse être attractifs ils avaient tous ses talents
00:27:07
marché bien peut diverger mais c'était pour effet de collecter ces
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différents éléments ensemble marbre vraisemblablement pas d'expérience en france
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l'école 42 un prêt à
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eux qui consiste à apprendre des
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pour eux n'ont pas de diplôme mettre son nom
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et en informatique contesté peut informatiques environ 30%
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alors que le sort des tracteurs et acteurs potentiels et puis de les faire travailler dans ta pas
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finalement avec un risque couvert sur la création aux entreprises
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de construction des précédents engagements par les grandes compagnies qui se rencontrent
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3 ils sont passés à côté d'eux peut donc pas très scolaire la maîtrise et
00:27:50
prouver que dans une autre manière éducation voir rapport à la science soit technique important
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vont ils furent etienne remarque quand on parle souvent de 3 domaines
00:28:01
essentiels on parle des big data on parle des démêlés avec
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on parle des films tech grosso modo pourquoi passer effectivement dans un domaine dans lequel ces jeunes peuvent exceller
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mais social dans un domaine dans lequel on peut faire de gérer de du développement exponentiel
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y'a deux types de startup qui a dit startup dans le but de développement exponentiel
00:28:22
survenus ces grands crus comme hubert comme google ces choses là et y'a plein de startup comme but de p. m.
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en suisse on ne mentalité de startup eh ben on a pas de mentalité de startup exponentielle
00:28:35
pourquoi pas ce que nos domaines mcneill on acquiert pas une startup les industriels en suisse
00:28:41
n'achète pas petites startups à 20 fois le prix qu'elle a coûté
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sullivan john sinclair ont dépensé 3 millions conflit que je ne crois pas leur pays 50 millions ont
00:28:50
été oh ça va bien on est prêt à payer une fois et demie là le cours
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alors que les startups C20 sociétés qu'on essaye pour d'une qui réussissent aucune sarthe lc 20 fois plus cher
00:29:02
c'est ça qui domaine qui marche startup 7 médical biomédical c. lui data et ses fink
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mais dans le domaine normal le bâtiment la mécanique l'industrie en réalité su notre vision c'est
00:29:15
pour ça je crois pas que la steppe chasse capteur la startup marche dans ces domaines
00:29:20
7 chaque partie nidification je parle de collaboration avec l'industrie il faut cabot collabore
00:29:25
avec les industriels et que dans létat accorde imaginez que demain sera différent
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pis là on peut faire quelque chose ça fait 40 ans je fais avec toutes sortes d'
00:29:34
industrie ça marche et c'est pas du tout le modèle américain le premier des écoles
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ces questions et obsédé par les PFL ontils obsédé par eux par un par eux
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los angeles et la californie qui parle que de startup puisqu'elles font des p. m.
00:29:49
et je trouve choquant et je crois qu'ils ont pas pris la mesure que le problème n'est pas tant
00:29:54
l'absence d'argent les pattes en l'absence d'idées il et l'accès à l'absence de marché
00:29:59
lorsque l'industrie suisse n'achète pas de startup que j'ai
00:30:03
fait services américains pour les invendus ou les européens les paradis suisse
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en prenant comme source sûre que le financement des
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entreprises souvent voilà mais comme on veut
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dont vous avez à votre égard font pour soutenir
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l'action contre capitalisme passeport en estimant que
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ce que font les espaces évidemment et ce qu'on va vous ressentez a besoin de financement supplémentaire
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vous estimez contre un profit alors l'entrepreneur estime qu'un besoin
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les tas on pense qu'il a certainement besoin
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ne sait pas forcément à l'état de satisfaire
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ce que je veux dire par là c'est quand on a un autre côté un outil k cohérent
00:30:54
pour suivre les entreprises tout au long de ce son cycle de vie on dira ça commence
00:30:59
avec des postes d'intervention tout démarrage des possibilités d'intervention croissance restructuration etc
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et cette lacune des problématiques c'est que pour pouvoir aider l'entreprise
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a à aller dans une expansion on peut certes accompagné jusqu'à
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certains points mais si besoin de financement suivant ce montant plusieurs millions et
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qu'on parle alors d'une croissance rapide à l'international
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je pense que nous n'avons pas les compétences extranet plus contrôle
00:31:26
ce moment là à l'investisseur privé ou à l'investisseur
00:31:31
im institutionnelle au travers du capitalisme d'intervenir avec la problématique à ce moment là
00:31:36
que par rapport à ce que vous venez de dire on se retrouve face à des entreprises qui veut rester avec un niveau p. m.
00:31:43
e. alors que les seuls investisseurs qui à son actif dans le
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capital risque vise plutôt le coût financier on dira ça comme ça
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comme chenab on pourra témoigner québec mais je veux dire
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par là par rapport aux autres entreprises au développement vous envisagez
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dans votre budget dont l'emprise valaisanne qui reste valaisanne avec un management i qui sont occupés à
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moins que les choses évoluent et je sais pas mes mais je veux dire par là que
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une certaine manière mais pas dans la vision d'un projet
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d'entreprise qui doit se terminer par une plusvalue financière
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eux qui permet à l'investissement initial de bas de réaliser de
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réaliser son objectif ambiance a consommé dans l'optique de construction
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de valeur en groupes au sein d'une entreprise débutée en sorte qu'
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on qu'on développe une activité dans son environnement dans son environnement direct
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alors ensuite et ce qui a besoin de plus avec mon roi ou à l'heure
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actuelle no limit d'intervention d'un autre côté je pense pas que énormément
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d'entreprise au niveau local eux qui ont le potentiel pour aller plus loin que
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ce que nous sommes à même de suivre à l'heure actuelle
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on constate en amont et vous
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avez besoin à coiffer important parce
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que vos comme c'est exactement ce que j'ai montré
00:33:00
tout à l'heure d'un dans la présentation quand on a
00:33:03
besoin de financement pour eux pour eux pour grandir réellement
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faire sa part ces organisations on a du savant la
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c'est en effet faire ça à travers cette institution qui espère c'était le seul moyens
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avoir accès à un capital important pour se développer effectivement c'est que plusieurs millions
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c'était pas à s'était pas 100'000 francs donc si on avait pas eu 7 cette possibilité la
00:33:30
c'était le risque pour les fondateurs finition de lâcher probablement
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l'entier ou pratiquement l'entreprise à des investisseurs
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autrement le programme d'après ce serait stopper donc c'est important d'avoir à ce moment là
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comme un sérieux pour que les fondateurs les gens qui ont rencontré cette entreprise plus la garder
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autrement non sectaire que si on n'avait pas eu c'était la société
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chez les investisseurs et puis la phalange effectivement de par le contrôle de son nom de sa propre entreprise
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mais comment trouver le sentiment que votre n de financement est assuré en quelque sorte la chaîne
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de financement est assuré que ce qu'on a fait au niveau de avec eux
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ce capital qui est arrivé ce capteur est arrivé avec cette organisation ça nous a permis de benno ancrées
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b
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j'ai un tout petit peu de hauteur je vous
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ai dit que pour moi innovation servent à des enfants
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on en voit pas parler de soi parler de la société et ce
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qu'on va augmenter le taux de naissance en augmentant les
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les fonds qu'on met à disposition famille et ce qu'on va augmenter
00:34:36
le taux de naissance en changeant le prix de l'assurance maladie
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et ce que c'est pas donner envie d'avoir des enfants k la seule façon de créer le taux de naissance
00:34:46
et pour moi le premier innovation dépassent eux s'éclaire l'état doit définir une structure oui il faut que les
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où il faut encadrement mais c vous dans la salle qui vont faire l'innovation ses les gens qui travaillent
00:34:56
cet argent qu'on envie de faire quelque chose donc en fait un enfant vous poser la question combien je reçois de
00:35:02
l'assurance combien je reçois de financement de l'état où vous
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dinan 20 chercheurs villeurbanne donc le vrai problème illégale envie
00:35:10
et oui on a besoin de formation oui on a besoin d'aide oui on adjoint du
00:35:13
canton mais on a surtout besoin de famille qu'on envie de faire des bébés
00:35:18
puis dans l'industrie chez les ovins on a pas la chance d'avoir la libido passerait pas tous des
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enfants par ce qu'on veut des enfants c'est à ce qu'on aime le sexe mais
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dans la ville industrielle apparaissent ex c u dur boulot et c'est une vraie merde jusqu'à ce
00:35:33
que ça marche et celui qui paie n'essaie pas celui qui paye c'est lui qui bosse
00:35:37
et ce qui est difficile c'est faire sépare oui il faut de l'argent mais le
00:35:41
pire c'est faire sait trouver les solutions puis ça c'est la volonté individuelle
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puisque mes frais et sec on a l'impression que c'est la faute de l'étape il affronte l'argent lancé la faute des gens
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il faut bons sens pour véhicule puis faire quelque chose mais
00:35:57
comment on prétend qu'il faut va alors devoir
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je crois ce qui est vraiment même importance et essaie d'être curie et
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rester curieux et puisse croître dont aussi dans nos écoles il faut vraiment
00:36:13
i. il faut pour nourrir cette curiosité et vraiment dédé
00:36:18
d'enseigner aussi aux enfants d'explorer leur donner un d'enlever
00:36:23
la paire d d d essayer de nouvelles choses
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c'est à dire ah mais ça peut marcher alors restez pas bien ce que tu a fait mais n'aidaient vraiment les
00:36:32
et les aider un aller audelà des délais d'avoir confiance d
00:36:38
des décennies des nouvelles sion et même si ça marche pas qu'on a appris quelque chose qu'on peut utiliser
00:36:44
dans le proche 0 un 16 tracé 5 il faut
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aussi absolument essentiel quand tu passes cette curiosité
00:36:52
au départ on passera par eux
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merci beaucoup du coup je reprends à votre question tout à l'heure que j'ai oublié dans mère mais éloignement
00:37:03
en mai en fait ce qu'il faut savoir mais aussi pour vous répondre monsieur accès que
00:37:10
90% des étudiants qui sortent pas en ayant le rêve de faire une startup de créativité de
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prise de vue en gros on a quand même des gens qui sortent de l'école en
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sautant adjoint partisans prirent métier puis finalement et seront contents de pouvoir être à engager quelque part plus
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ou moins présent fait du valais ça dépend un peu de gens mais nos écoles
00:37:27
elles font déjà des efforts assez colossaux depuis longtemps et si des choses qu'on veut continuer notamment
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par exemple en école d'ingénieurs on a tout un programme qui lie à l'économie
00:37:35
on a en fait des projets qu'on appelle business expérience on essaye de faire que nos étudiants
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réunit les créations de sociétés qu'agissent amusant petit poteau cette création de sociétés qui
00:37:44
essaie de trouver un business model un produit un service de développement donc
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pour moi c'est clair on doit plutôt faire un effort pour laisser pousser cette curiosité de pousser cette envie d'entreprendre
00:37:54
que la freiner pour avoir des gens qui sont prêts à partir dans les entreprises se croient que la aujourd'hui le
00:37:59
rationnel quand même plus orienté vers des gens qui apprennent un métier qui souhaite se faire engagé par une société
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et on a plutôt un effort à donner justement sur comment estce qu'on donne envie d'entreprendre comment estce qu'on donne
00:38:08
envie de crédit innovation et de ce côté là je pensais encore des efforts que nous on doit faire partie
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un rapport derrière eux
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merci beaucoup sur l'extérieur de la société de développement gestion monsieur mauguin
00:38:32
justement pas pour aller un peu dans le sens de votre
00:38:34
réflexion estce qu'on a pas trop d'argent ceux justement estce que c'est pas quand on a faim finalement qu'on arrive
00:38:40
à mieux créer un jeu bouger de deux exemples on peut être un peu de place
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soit vous pouvez vous en parler mais step en pleine crise de l'horlogerie suisse
00:38:47
qu'il a fallu réarmement peu utile que ce produit et sortez par et pour apple
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qui est en crise et qui est en faillite et qui invente l'ipod et qui au travers de la ipod finalement
00:38:57
les différents ils ont pas inventer un truc étaient eux que de super cool hein c'est juste un truc qui passe du m. P3
00:39:03
mais qui au final a complètement révolutionné le l'achat de musique impuissance
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acquis maintenant presque appeler sur les biens allons boire l'eau
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quelque part et qu'estce que c'est pas ça finalement qui qui amène cette créativité bon
00:39:16
j'ai la chance d'avoir eu n'entre pas dans une entreprise on a les deux
00:39:20
quand on a des pratiquants production fuite les écarter un peu ce qu'effectivement c'est voter
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voilà donc pas complet créative keep it doivent effectivement amené l'innovation
00:39:30
et l'innovation de rupture sait ce qu'on cherche
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s t pas un moment donné ou mais on est vraiment bon initiation presque désespéré qu'on peut leur créativité
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oui alors pourquoi estce que les hommes se doivent attendre des troupes du divorce pour amener des fleurs à la maison
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pourquoi estce que l'être humain doit être au bord d'une crise au niveau climatique pour
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poser la question 6 consomme 30 c. audessus boutron plusieurs jamais trop tôt dans l'atmosphère
00:39:55
c'est vrai qu'on a un problème naturel d'êtres humains qui fait qu'on a tendance à réagir plutôt qu'à agir
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maintenant par rapport à l'innovation je pense qu'un état d'esprit ou on peut ya ya
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de façon réagir contre les dangers on peut se refermer sur soimême on peut chercher à attaquer 4 solutions
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une partie des êtres humains se refermant sur eux même une partie accro
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donc c'est vrai que la crise et je suis désolé ça malheureusement
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un peu comme ça par contre l'absence de stabilité détruits
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donc on aime contradiction on a besoin à la fois de stabilité et se mettre en
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état de crise donc on se met un peu soit même en état de crise
00:40:34
donc chaque être humain peut partager la même chose et c'est pour ça que je pense qu'atteste que
00:40:37
5 ou 10% qui ont vraiment cette capacité à vous à sortir de même pour affronter
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le monde mais raison c pas qui sont elles sont superbes on pourra non améliorés pour rénover et moi
00:40:49
aussi par exemple le nom créative dans ma boite 7 comptable surtout pas un comptable créatif un
00:40:56
donc il faut pas tous et créatif mais simplement exclues comment je fais pour amener un état d'esprit et comment
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je fais pour favoriser la là l'émergence de ces
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gens là et ça dépend du climat consacré
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et on a une influence en tant qu'entrepreneur dans le climat que l'on crée
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et on peut nousmêmes ce chris climat je pense pas que c'est que l'école ou que l'etat qui responsable
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cette charge en ville par les entrepreneurs euxmêmes aux chefs d'entreprise assis aux
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places qui veut juste regarder qu'il ait son chiffre d'affaires
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à la fin de l'année est propriétaire celui qui veut changer comment
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ce qu'on fait pour que demain soit différent d'aujourd'hui
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et ce que je suis prêt à part à risquer 3% de ma vie donc 3% ça veut dire
00:41:43
grosso modo 3% mon chiffre d'affaires dans du vrai risque
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ici vous poser la question entrepreneurs et les pas prêt à mettre 3% de son chiffre d'affaires en risque
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il a meilleur temps de rénover pipes affaire d'innovation sinon la perte de l'argent dans l'innovation
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donc pas
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prenant pétain au printemps par nous j'ai l'impression
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qu'on parle plus des innovateurs que des innovatrices
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quelle heure votre expérience dans votre entreprise créant l'ex
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moi je suis choqué aux etats unis et j'ai rencontré et dit
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chef responsable de la multitude multidisciplinary t. i. s'
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occuper de savoir combien étoilée pour homosexuels
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pour hétérosexuel poutres sexuelle puis pour cet incroyable le sexe n'a rien à voir
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y'a autant de femmes intelligentes que d'hommes intelligents et autant
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d'homosexuels intelligente trans sexuelles intelligents que de deux hétéro donc
00:42:56
pour moi la sexualité n'a rien à faire si j'utilise un interne masculin c'est par habitude de langage
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dans mon entreprise j'ai effectivement plus d'hommes que de femmes pas ce qui a plus de
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de d'hommes qui ont choisi la voie technologique dans le domaine des technologies plus d'hommes
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tantôt de manière plus de femmes donc actuellement et simple des
00:43:16
habitudes culturelles qui font qualifie s'orientent plus ancienne direction
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dans une direction mais je pense qu'absolument aucune différence
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yahya entente potentiel créatif dans leurs dans l'autre
00:43:30
pour eux
00:43:33
je voulais dire qu'en fait un impair portant d'avoir des équipes diverses et pis
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diverses avait admiré à moitié fin moitié en mais cette
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diversité d'expérience des manières d'approcher des problèmes
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et puis ensuite il faut aussi apprécier cette différence est ça suffit pas d'avoir in équipe diverses mais il faut aussi apprécie
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la la lamal r. et la presse hésiter d'aider ces différences et c'est comme ça qu'on peut vraiment innover
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un pas ce qu'il faut il faut vraiment ont attaqué les défis ou
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les rêves quand convair réaliser les différentes manières et personnels font if it
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il faut incliné qui diverses et il faut beaucoup plus destin ici aussi en
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suisse 5 i qui s'intéressent à la technologie aspect c cool
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je peux lire pastel 10 c et c la branche dans laquelle j'ai j'
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ai travaillé et ça m'étonne capa plus défi qui s'intéressent à st
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j'ai fait mes études d'ingénieur ont été si sans mecs u. j.
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sur toute l'école mais certains changer et j'aime bien le côté diversité
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que séduire ses connaissances et la profondeur la diversité celle horizontal i. t.
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s'intéresser à la nature s'intéresser aux sciences de la vie s'intéresser à la technologie s'intéresser
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au système digitaux aucune équipe diverses à différents connaissance et pas de différence ex
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l'AG in questions de société
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par rapport à ce que vous avez dit aussi peur de l'etat monsieur bianco je crois
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gestion petites i la démographie et vicente
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un on le sait dans les différents scénarios de la confédération a souvent vu ça
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et avec un scénario prospectif on disait pierre bayle phrase démographie vicente point
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estce qu'on pensait pack incompétent
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avec d'autres cantons serait le la personne à des intervalles u d i f a
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b la mieux disposé à favoriser la recherche et
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innovation en termes de société émettre des
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les maîtres des fonds pour des réflexions sur quels sont les modèles de société
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et comment les publics et privés peut collaborer et innover
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écoutez moi je pourrais te poser des questions politiques au chef du service
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du développement économique mon budget jeanpaul pour aider les entrepreneurs les entreprises
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un budget du service cette question de choix de
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société sont des questions politiques qui doivent être débattues effectivement
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au niveau politique maintenant estce que son niveau d'un canton au niveau d'un pays
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la question peut se poser mais qu'estce qui peut on advenir à la fin
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je dirais que c c compliqué je si je reviens sur les aspects concrets
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on voit et on a eu lieu en décembre dernier un exposé de monsieur
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prix clair quel responsable information lalonde qui nous faisait état du nombre de personnes dont
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à l'endroit s'attend à voir des ententes départ la retraite au cours de
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ces prochaines années quels étaient leurs besoins en matière de renouvellement ce personnel
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et puis le besoin est très important là dessus par rapport à la décision qu'
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a prise récemment annonces a bien eu également des discussions avec le canton du valais avec
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le service va les différents services de l'information ainsi que le département d'économie
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pour savoir comment estce qu'on pouvait leur démontrer la capacité finalement à répondre à leurs besoins futurs
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concrètement c'était aussi par la mise en place de ses possibilités de formation notamment apprentissage sur site
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industriel ça existe déjà monté ça existait à viège essayé s'est étendue à
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viège où là nous pouvons intervenir pour le reste je pense pas
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que ça moi répondre aujourd'hui je certainement pas la réponse et pour ma
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part je me concentre sur les éléments sur lesquels on demande agir
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un
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d'autre et en vous
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on notera le modèle savait startup qui grandit ça à grande vitesse et puis on est dans cette
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contradiction ensuite avoir l'envie de créer des PME avec les outils destinés pour des startup qui
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qui croit suite et puis ferrand non PME nos petites entreprises
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qui démarre se retrouvent souvent un point où ils ont besoin
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dans ce monde idée mais quand même d'argent pour financer leur croissance avec
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des outils qui sont pas tout à fait et adapter finement leur croissance
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quelle sorte trouve soit face à des privés qui ont des envies de
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doubler le traité la mise commun comme suit en colombie et peut
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être un état qui ceux qui se désengage de cette société leur bilan financer le rôle des privés de soutenir cette jeune entreprise
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alors qu'elle quels outils finalement mettre en place pour financer cette croissance on parle pas forcément dizaines de millions
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mais peut être de quelques centaines de mètres en qui permettrait finalement de financer la production de clients existants
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et puis c'est des actifs financiers qui sont parfois difficiles à trouver
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je pense des outils existent j'évoquais sans de cautionnement et financement par exemple
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pour ma part il répond au besoin après je pense qu'il faut aussi différenciés
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la vision d'entrepreneurs en devenir qui ont
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peut être une vision convaincus par rapport
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à la pertinence du modèle d'affaires monde aussi comprendre que même un organisme étatique
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peut ou para étatique peut ne pas être d'accord avec cette
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vision là et peut décider de ne pas soutenir la personne
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et je pense qu'un jeune entrepreneur en devenir
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ou indirecte entrepreneurs création moins prise peut aussi
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laissez vous donner ou comprendre que le que l'organisme qui doit convaincre
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n'a pas l'obligation d'être convaincus ou simplement du fait que c'est un organisme qui distribue de l'argent étatique
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alors c'est vrai que des fois via des décisions qui sont prises
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qui sont peut être vu comme étant difficile comme dur monsieur est aussi
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parfois la meilleure décision lorsque l'organisme en charge d'allouer des aides
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estime qu'il n'a pas lieu de soutenir un tel investissement
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j'ai aussi par rapport à la fois à l'économie en dire un peu plus locale
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eux qui ancienne responsabilité par rapport aux aides étatiques de s'assurer que ces aides
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nouveau paf d'une certaine manière permettent l'émergence
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d'un d'une activité qui pourrait porter
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préjudice mais qui pourrait faire fortement concurrence à d'autres activités qui existe depuis longtemps
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prenons un exemple typique du garage on a la poursuite au
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travers de cautionnement roman vial cessèrent de bénéficier de
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de soutien à l'investissement et c'est clair que le but n'est pas non plus se permettre
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bah jeune audi disposant de selon c.
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en s'endettant forcement pas font fortement pas garantissant de cautionnement et puis ensuite
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peut être mis à faire concurrence sans avoir forcément les compétences
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deux de l'entrepreneur et tuer d'une certaine manière un marché donc on peut aussi être prudent
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par rapport à cet élément là ce qui concerne la vision étatique on a décidé de confier
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la décision d'octroi de ces aides à cette entité para étatiques ou non à
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un représentant de létat sur 9 administrateurs les 8 autre viennent de l'économie
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donc sur un dîner et puis nous avons totalement confiance au fait que
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la décision sera prise en toute connaissance de cause ça veut
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pas dire non plus que temps entend degré mais on ne peut pas se planter puis faire une erreur d'appréciation
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mais je pense que vincent donc aussi pour l'admettre que c'est quelque chose de possibles
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bonjour je m'appelle cassandre je suis directrice de mes traces ta technopôle de sion
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j'ai une question indirectement aussi à monsieur bianco au niveau de l'innovation donc nous
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on est allé voir un plusieurs fois et on a eu droit à des aides effectivement
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un maison eux justement cantonné
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dans un processus d'innovation
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on peut se tromper la première fois on peut avoir
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une idée on peut travailler en développer un produit un prototype
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mais il ne marche pas alors au roi viens vers vous deuxième fois
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et là on nous dit non on ne finance pas deux fois
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le même projet donc enfin on a pas droit à l'erreur
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on doit réussir du premier coup 0 un la deuxième chose
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eux qui nous a été refusée c'est à dire que la
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première fois un pour un stand sur une foire internationale
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à ce qu'on avait notre propre instant par contre un quelques années après
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c'est un peu compliqué d'organisé toute cette foire depuis l'étranger
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on a décidé de faire partie donc déjà la deuxième fois qu'on fait partie
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du stand communautaire un suisse de presse
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et là aussi on nous a dit non vous n'
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avez pas d'aide si vous participez un stand suisse
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je voulais demander pourquoi alors j'ai été directeur du c. c. jusqu'en 2012
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depuis lors je ne le suis plu je suis au service développement
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économique qui alloue un mandat de prestations qui sinon la prestation de cesser
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pour décider des engagements financiers de l'etat je pense que de
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pouvoir bénéficier de plusieurs possibilités de cofinancement par rapport à des développements
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5 possibilités qui existent et qui est bien réel maintenant pour quelles
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raisons exacte ça n'a pas pu être in deuxième faux
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juge honnêtement j'ai pas la réponse connais pas suffisamment votre cas
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l'estimateur althusser c'est une règle c'est à dire qu'il n'a pas de deuxième financement
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pour le même projet en ce qui m'interpelle en ce que vous disiez ce pour le même projet je peine avant que
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vous détendre le premier financement pour un projet qui a été un échec et puis là on fait le même projet
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c l'aspect même projet et faites pour porter comme un projet qui m'interpelle les
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banques tellement c'était là la même machine qui avait besoin d'une électronique
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le premier développement électronique un pas fonctionner qu'
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on a besoin de deuxième développement
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aura peutêtre pas les 3 en détail mais eut un élément clé sur
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ce que les moyens ce reste limité on a 1 million de francs d'aide à fonds perdus annuellement qui ont distribué par le 6 cf
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dans l'économie valaisanne c clair qui a eu la nécessité
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face à la demande d'avoir également une certaine répartition
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7% par exemple par rapport à des participations à des efforts à l'étranger il était prévu sauf erreur que
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chaque 3 ans il est possible de redéposer demandée dans l'intérêt et il n'est pas possible de
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faire en ya peut être considéré comme ça qui doivent être faites pour s'assurer que les montants
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bah finalement sont aussi réparties entre eux l'ensemble des entreprises qui en font la demande
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et c'est vrai que pendant de nombreuses années on a pas eu cette situation de pleine utilisation
00:55:10
des moyens on est dans cette situation les logiques aussi qui libéré qui sont faites pour s'assurer que
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une certaine répartition de l'aide entre les différentes entreprises que pour les parents ont
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donc
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orthographe blog qui accordait
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notons encore que vous pouvez commander à nombre de dossiers déposés à pouvoir augmenter
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qu'estce que la qualité des dossiers que vous voyez vous
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parviennent a plutôt tendance à augmenter pose ta concrètement
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bons pour eux clarification j'ai rejoint le cf au mois de juin mais par ceux donc mon
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je te moins de deux vu que monsieur bianco
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et on a parlé en rentrant personnellement je peux dessus eh
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bien oui à beaucoup de dossiers sur eux le tourisme
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il a beaucoup de aussi les oeufs dans le tertiaire à mon avis
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à passer de dossiers et surtout pas dossiers de domination
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donc qu'on a fait je viens d'organiser dans la vallée de l'u.
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une conférence pour les entrepreneurs du chablais pour montrer que ces
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aides existent je sais pas si un manque de connaissance
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si à d'autres moyens tout simplement parce que l'etat qui finance mais je
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suis surpris je pense que le potentiel pour soutenir beaucoup plus de d'entreprise
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voilà la qualité voit la qualité de pousser car il est très bonne
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partie aussi de filtres la quantité je pense tout plan
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donc là il a il ya des démons et alors
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que selon eux on aura encore un d'eux
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bonjour alexandre compliance occupons de mobility donc une société
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qui met en place de structures de formation hybride
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en 2030 ernst et young a annonce que 60%
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des métiers qui existent auront n'existe pas aujourd'hui
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nos grands parents travailler pour eux travailler pour manger sainement parents
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enfin pour les miens travailler pour payer des vacances
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mon travail pour payer nos vacances et que nous
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amuser nos enfants font foi en un jour
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ils travaillent ils font des vacances il s'amuse et crée aujourd'hui toutes les structures de financement
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existait existeront monsieur nous avons parlé de la c.
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i. parler d'une structure aussi de suisse
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oui c'est juste
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la pas beaucoup d'oreiller par 6 avec le mécénat bon parler
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de la structure de lui baisse la suisse
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et
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p
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voilà cette structure des centrales réfléchir pour savoir s'il continue ou pas partie à toute
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société qui viennent chercher des financements pour parler de la saisie des dossiers qui sont
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mais qui sont pas forcément intéressant ce que peut être aujourd'hui les
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gens cherchent vraiment enfin ont esquissé cherche à voir des gens
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intelligents qui ont vécu des échecs qui ont vécu des choses différentes
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dans leur vie et puis qui les accompagnaient comme disait que
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gaétan monsieur gaétan là à l'école centrale réfléchir dans collaboratif dans la création collaborative
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peutêtre que c'est dans ce sens qu'il faudrait peut être allé pour mettre l'humain au centre et
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essayer de revoir les concepts qui sont issus de nos
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systèmes antérieurs n'en fasse pas posé sur eux
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vaste sujet maintenant je vais essayer de répondre dans la mesure
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de méconnaissance et pis depuis succinctement c'est clair que
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par rapport aux questions j'ai entendu je vous donne une petite anecdote chez récemment quelqu'un m'en école qui est venu me voir
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pour me dire on intervient travail de recherche en pense ken possibilité de faire in sociétés et
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ce qui est d'accord de payer un jeune il allait pour qui développe cette société
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j'espère que mon vrai parce que j'ai dit jamais parce que je suis absolument convaincu que si
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on a pas un entrepreneur qui a allemand re dans la cinquième partie de son énergie pour avancer
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on a quasiment aucune chance de faire naître une telle qu'on a besoin de cette énergie et là où
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je m'accorde avec vous c'est que récemment j'étais avec eux cèdre exact garde des bio
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et puis on parlait de startup au niveau international et puis un de ses collègues monsieur du créneau disait
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aujourd'hui on voit que pourrait startup qui fonctionne le critère premier c management
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les critères deuxième critère c la technologie alors ça c'est intéressant
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parce que ça veut dire qu'effectivement peut être que pour ces
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jeunes qui ont envie d'entreprendre d'histoire de l'école et encore une fois c'est pas le cas tout le monde
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probablement que le coaching qu'on pourra leur offrir pour savoir comment les valeurs phares exigeant d'expériences etc
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il est tout aussi important que l'argent bien sûr en considérant aussi que si cette
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startup les débuts de farine infrastructures il faudra de financement la wilaya pas d'autres
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mais à mon avis c'est cette hindous cocktail de différentes choses et je pense que si on a besoin d'
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argent puis qu'on a un business model qui nous permet à moyen terme de trouver une certaine rentabilité
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on trouve toujours l'argent mais il ya peut etre in phase avons effectivement il faut beaucoup de coaching où il faut aider ces personnes font
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un peu de moyens aussi mais ça sera un doux mélange de plein de choses pour que ce soit l'équation qui fonctionne ou pas
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le
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dans ce vain de faire de moi je suis d'accord mais entre un grand ami
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et du valais vous dire seulement que j'ai encore donner des places à des jeunes pendant cette année
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moi je me demande maintenant concernant la question taille m et les
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biens qu'en cas d'accident offrira un apparaît maintenant
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beaucoup aujourd'hui dans l'attribution d'un de l'industrie
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des soucis dans cette direction maintenant la question suivante
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quelle est la stratégie du canton économie mais aussi d'autres départements vis à vis du valais
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casanova lettre du 2025 2030
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où se trouve cette énergie quel type d'énergie
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lorsque selon le principe d'un canton qui de fait crier l'environnement de cette
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industrie devant travailler dans un environnement tirent profit et si je regarde maintenant
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pendant cette ce manège avec tellement de discussions avec l'
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avenir du haut plateau pas seulement à crans montana
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voici ce qu'ils disent et c'est le problème de la
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neige et le tourisme ont suivi son valet va diminuer
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ou estce que le fallait veut dire que l'économie à absorber ce changement
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de cette tourisme et en secteur industriel ou dans un autre
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car selon nombre de gens qu'on a l'avenir pour la jeunesse parce qu'elles ont
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besoin et a toujours beaucoup de valeur sans qu'il quitte le palais équivaudrait rester ici
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casque en fait on la place de la h. s. en 2025 et la politique
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quel à l'argent et qui va finalement vissé vers la richesse à l'avenir
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pour que la HDS pour le mieux s'intégrer dans
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des corps techniques de l'ordre sam je suis très impliqués
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et que bien long chemin à faire moi je veux dire comme tout ce que vous avez déjà dit
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que le valais à faire de grands efforts pour tout le département de l'économie
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amis donc et puis à faire pas mal des départements etc mais c'est en principe
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l'épire celle ici en valais estce que c'est pour le début du valais
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aussi peu de temps en leur sein pour la simple raison que l'infrastructure blanchet a.
01:03:39
vient de l'action de vienne de la chambre des pairs salir ses concepts professeur il dirige le tout
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quelles sont respectivement par seulement pour l'appui afin de mettre en général
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et maintenant finalement moi je suis à paris et à assurer
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moi je suis dans un comité politique juridique pas seulement pour le commun des orientations politiques
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cette voie là juridique 2000 27'003
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qu'estce que ça sera le canton de zurich qu'estce que ce soit
01:04:16
à l'éducation la question sociale à l'industrie la qualité d'industrie
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justement 1'025 avril 2000 27'003
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du var et j'ai posé la question voir monsieur cina
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mais ne pouvait pas donner la réponse ia deux a probablement vous pouvez maintenant
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donner réponse à la volonté réponse mais vous pouvez répéter la question
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un alors je pense que je vais je vais évoquer relativement brièvement en début
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de session par rapport à cette vision du développement du canton vers eux
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de plus hautes compétences n plus haute valeur ajoutée et le projet énergie police soit exactement
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dans ce sens là et dans la volonté aussi de montrer à notre jeunesse que
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en valais on en train de construire sur des activités à intéressante
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qui permettront à dépasser personne qui vont être étudiée hors canton
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deux peut être réalisé leur eux ils s'accomplir en vallée en rentrant dans le canton
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ce qu'il faut non plupart mettre en dogme cette histoire de fuite des cerveaux qui m'agace au plus haut point
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par ce que je commence en ont marre d'entendre toute en parler de la fuite des cerveaux je suis désolé je valaisan
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je pense que nos étudiants valaisan tout intérêt à sortir aller faire leur expérience à l'étranger peut ensuite
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s'il estime que si on va léguer son lieu de revenir mais dans la même
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ont des idées et ce qu'on constate en particulier dans d'autres activités c'
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est que les gens qui font bouger ce canton sont des gens qui ne sont pas
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valaisan pas d'origine valaisan mais qui sont tombés amour amoureux de notre région
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ils viennent et qui réalise les choses en partie en touriste ce sont eux les plans entreprenants
01:05:54
et je pense dans cet ordre là il faudrait au niveau du canton compare sur
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ton devoir offrir les meilleures conditions pour développer ensemble pour développer son entreprise
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et réaliser ses rêves ici dans le canton indépendamment d'origine et personne ça c'est sa soeur en aparté
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mais tout ça pour dire aussi qu'au niveau du canton on a cette chance de pouvoir reposer sur un tissu
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industriel de qualité qui historiquement et l'appui de très
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nombreuses années avec des compétences focus ont développé une
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orientation toujours vers des activités à très haute valeur ajoutée à plus haute valeur ajoutée vers l'avenir
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on a un tourisme qui en train de se réinventer on parle beaucoup nous les changements climatiques nous donner l'organe le long
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le l'horizon temps 2000 2025 clairement notre politique cantonale du tourisme
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pose le postulat qu'on va aller en continuera à faire du ski élu ce qui
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en 2025 ça sera encore plutôt l'hiver pardon ça sera encore
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plus de 85% notre activité en termes de valeur ajoutée c'est un fait et ça ne va pas changer de si tôt
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on dira même que l'horizon 2050 si encore un endroit en europe dans les alpes aux frais du ski ça sera en valais
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la vision hélas qui n'empêche pas développer d'autres activités en parallèle acquitté 4
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saisons etc je suis convaincu que le tourisme valaisan a l'heure actuelle
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je dirais et dans la voiture démarrage en un certains nombre d'initiatives
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qui me rendre confiant quant à l'avenir touristique notre canton vers une évolution qui va se faire
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pas forcément de manière aisée mais qui va se réaliser et qui sera dans le bons sens on dira cela commence maintenant pour le reste je
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pense que c'est pas maintenant comment parler basque ont encore de très
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longues minutes volontiers lors d'un prochain symposium organisé à l'école
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merci beaucoup les uns ont eux
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à vrai dire merci beaucoup pour les participants de tables rondes pour ses
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interprétation pour ces informations très intéressant de 13 ans régissant parentaux comment
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j'ai amené beaucoup de choses avec moi que j'essaie après
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intégrer aussi voir dans ma vie en mars et avant de passer en
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conclusion je laisse passer la parole brièvement par monsieur jeanpaul jean
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merci oui c'est quelque peu particulier que j'aimerais dire ce soir par
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ce que j'ai appris que mon ami jeanclaude héritier qui la
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la partie à la retraite et puis j'aimerais lui dire un grand merci par effet depuis 30 ans qu'on travaille ensemble
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et puis on les parties eu depuis le tout début sec en été encore à la
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à la planche à dessiner les plans passer à l'informatique essaie depuis ce temps la contrée ensemble et qui nous donne
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ses conseils avisés et ça c'est un très bel exemple pour nous de savoir que l'école d'ingénieur a
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avec l'industrie ex qu'on avait besoin nous en tant que modalité comprend ce qui
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se passait dans l'industrie c'était un suivi qui a été constant jusqu'à
Conference Program
ACCUEIL & INTRODUCTION
Gaëtan Cherix, Directeur de la Haute Ecole d’Ingénierie, HES-SO, Sion
March 17, 2017 · 2:03 p.m.
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ACCUEIL & INTRODUCTION
Sergio Schmid, Responsable de l’institut Technologies du vivant, HES-SO
March 17, 2017 · 2:08 p.m.
LE LABYRINTHE DE L’INNOVATION
Elmar Mock, CEO Creaholic, acteur majeur de la création de la Swatch
March 17, 2017 · 2:11 p.m.
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Q&A - LE LABYRINTHE DE L’INNOVATION
Elmar Mock, CEO Creaholic, acteur majeur de la création de la Swatch
March 17, 2017 · 2:32 p.m.
LA DIGITALISATION PERMET DE VOIR GRAND
Pierre Hutter, CSO Sophia Genetics
March 17, 2017 · 2:46 p.m.
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Q&A - LA DIGITALISATION PERMET DE VOIR GRAND
Pierre Hutter, CSO Sophia Genetics
March 17, 2017 · 3:14 p.m.
DÉVELOPPER UNE ENTREPRISE EN VALAIS, EST-CE BIEN RAISONNABLE ?
Jean-Paul In-Albon, CEO Eversys
March 17, 2017 · 3:16 p.m.
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Q&A - DÉVELOPPER UNE ENTREPRISE EN VALAIS, EST-CE BIEN RAISONNABLE ?
Jean-Paul In-Albon, CEO Eversys
March 17, 2017 · 3:40 p.m.
TABLE RONDE: QUELLES SONT LES CLÉS DU SUCCÈS DANS UN ENVIRONNEMENT COMPÉTITIF ?
Panel
March 17, 2017 · 4:10 p.m.
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CONCLUSION
Sergio Schmid, Responsable de l’institut Technologies du vivant, HES-SO
March 17, 2017 · 5:19 p.m.
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Leadership bienveillant et équitable au quotidien
Patricia Torres , Romandie Formation
Oct. 31, 2017 · 1:37 p.m.
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